Институт развития образования

О кафедре

Положение о структурном подразделении

Цель кафедры

Повышение качества образования в регионе в условиях реализации ФГОС ОО за счет повышения качества управления и развития управленческих кадров

Принципы деятельности кафедры

• Ориентация на приоритеты системы образования региона
• Программно-целевое управление как основной подход организации деятельности кафедры
• Соединение теории и практики в обучении руководителей и административных команд, решение средствами ДПО реальных проблем  управленческой, педагогической и исследовательской деятельности
• Субъектная позиция всех участников образовательного процесса
• Высокое качество образовательной, методической и научно-методической деятельности
• Учет интересов и запросов  целевой аудитории

Задачи

• Создание комплекса условий (содержательные, научно-методические, технологические, информационные, организационные, психологические) для успешного освоения нового содержания управленческой деятельности и для выхода обучающихся в рефлексивную позицию
• Реализация заявленных принципов и  ценностей в организации учебной деятельности (компетентностный подход, модульный принцип, адресность курсов, деятельностный характер обучения)
• Организация обучения с использованием стажировочных площадок, индивидуальных  образовательных маршрутов, ДОТ
• Выпуск актуальной научно-методической продукции, ориентированной на практическое использование ее в современной образовательной организации с учетом потребностей ОО

Сообщество кафедры менеджмента ГАУ ДПО ЯО "Институт развития образования"

Должностные инструкции сотрудников

• Должностная инструкция заведующего кафедрой (word, 54 kb)
• Должностная инструкция доцента (word, 45 kb)
• Должностная инструкция главного специалиста по учебно-методической работе (word, 54 kb)
• Должностная инструкция старшего преподавателя (word, 45 kb)